本網(wǎng)訊 7月16日，地礦股份黨委書記、董事長、總經(jīng)理蹇明星在錦麟化工為全體黨員干部上了一堂主題為“嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩 永葆廉潔本色 奮力推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展”的專題廉政黨課。地礦股份、錦麟化工50余名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聆聽授課。

蹇明星從“深刻領(lǐng)悟黨的紀(jì)律建設(shè)重大意義，精確把握黨的紀(jì)律建設(shè)的歷史脈絡(luò)”“以講政治的高度深入開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，在學(xué)紀(jì)、知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)上突出更大成效”“嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障”三個方面立體式闡述了推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作以及開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的重要性與必要性。

蹇明星指出，省委、省政府提出“富礦精開”戰(zhàn)略部署是全省高質(zhì)量發(fā)展的有力抓手，是貴州發(fā)揮比較優(yōu)勢推動高質(zhì)量發(fā)展、因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力構(gòu)建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系的關(guān)鍵一招。當(dāng)前，公司摩天沖項目投產(chǎn)在即，作為集團公司推進(jìn)“5+2”產(chǎn)業(yè)格局的排頭兵、領(lǐng)頭雁、先行者，我們必須要把黨風(fēng)廉政建設(shè)緊密融合進(jìn)項目生產(chǎn)建設(shè)和公司發(fā)展的每一個環(huán)節(jié)，特別是在與施工方、合作方打交道中要堅守廉潔從業(yè)底線，決不能工作中不講程序不講原則，決不能工作中有慢作為、亂作為和不作為的情況；決不能有項目建好了干部就倒下的情況，努力實現(xiàn)項目建設(shè)好、公司發(fā)展好和干部員工保護好的目標(biāo)，各基層黨支部要加大教育管理監(jiān)督力度，以堅強的紀(jì)律保障，推動公司高質(zhì)量發(fā)展。蹇明星強調(diào)，公司黨委要嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制；公司紀(jì)委要強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，注重強化新時期廉潔文化建設(shè)，以豐富動情的廉潔文化滋養(yǎng)公司全體干部員工的身心，推動形成清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系、親清統(tǒng)一的新型企商關(guān)系，嚴(yán)格管好家人親屬、管好身邊人身邊事，當(dāng)好政治生態(tài)和社會風(fēng)氣的引領(lǐng)者、營造者、維護者，努力為摩天沖項目建設(shè)運營和公司高質(zhì)量發(fā)展提供政治保障和紀(jì)律保障。

會議傳達(dá)學(xué)習(xí)了《西南能礦集團干部隊伍“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提質(zhì)效、促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)提升專項行動實施方案》，蹇明星就公司黨委抓好干部隊伍作風(fēng)建設(shè)提升行動進(jìn)行動員部署，蹇明星要求，要以集團和公司黨委開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提質(zhì)效、促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)提升專項行動為契機，著力打造一支“最講政治、最有擔(dān)當(dāng)、最守紀(jì)律、最嚴(yán)作風(fēng)”的高素質(zhì)干部隊伍，切實解決部分黨員干部在項目建設(shè)、遺留問題處理等工作中攻堅克難意識不強、主動擔(dān)當(dāng)作為不夠、辦事效率低等突出問題。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部要身體力行，率先垂范，帶頭改作風(fēng)、抓作風(fēng)，樹立鮮明導(dǎo)向，強化示范引領(lǐng)，一級帶著一級干、一級做給一級看，形成“頭雁效應(yīng)”。在項目現(xiàn)場的黨員干部，在投料試生產(chǎn)期間，更是要有敢于擔(dān)當(dāng)、攻堅克難的“硬作風(fēng)”，做到事不避難、敢打硬仗，做到人人迎難上、事事有著落、招招見實效，努力把公司投料試生產(chǎn)既定的各項工作任務(wù)與目標(biāo)完成好。針對黨員干部隊伍中存在的擔(dān)當(dāng)不夠、能力不強、活力不夠、效率不高、動力不足等問題，要通過開展干部作風(fēng)建設(shè)專項行動，進(jìn)一步強化問題整改和作風(fēng)糾偏，要將問題清單整改情況向廣大干部員工公開，主動接受員工群眾監(jiān)督，充分激發(fā)黨員干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性，凝聚推動公司高質(zhì)量發(fā)展的強大合力，以員工群眾滿意度為目標(biāo)，切實把評議結(jié)果轉(zhuǎn)化為提升團隊執(zhí)行力、加強基層組織建設(shè)、推動集團高質(zhì)量發(fā)展的強大動力，努力為公司項目高質(zhì)量建設(shè)運營和公司高質(zhì)量發(fā)展提供過硬作風(fēng)保障。（通訊員：周念；編輯：蔣易宏；二審：路艷寧；三審：肖玲）